Responsável por coordenar e acompanhar todas as etapas de execução de eventos corporativos, promocionais ou institucionais. Garantir que cada evento seja realizado conforme o planejamento estratégico da empresa, dentro do prazo, orçamento e padrões de qualidade estabelecidos. Supervisionar equipes, fornecedores e parceiros, assegurando que todas as operações ocorram de forma integrada e eficiente. Principais Responsabilidades: Planejar e coordenar a execução de eventos, desde o briefing inicial até o pós-evento. Supervisionar equipes internas e terceirizadas envolvidas na montagem, execução e desmontagem dos eventos. Gerenciar o cronograma, o orçamento e o controle de custos de cada evento. Negociar com fornecedores de serviços (buffet, som, iluminação, decoração, segurança, transporte, etc.). Acompanhar visitas técnicas e garantir a infraestrutura necessária para a realização do evento. Controlar a logística de materiais, transporte e acomodação de convidados, quando aplicável. Assegurar o cumprimento de normas de segurança, saúde e meio ambiente durante a execução dos eventos. Coordenar ações de marketing e comunicação em conjunto com o time responsável (divulgação, identidade visual, brindes, etc.). Produzir relatórios pós-evento, analisando resultados, feedbacks e oportunidades de melhoria. Requisitos: Formação superior em Eventos, Comunicação, Marketing, Relações Públicas, Administração ou áreas correlatas. Experiência prévia em organização e supervisão de eventos corporativos, feiras, convenções ou ativações de marca. Habilidade em gestão de equipes e negociação com fornecedores. Conhecimento em logística, orçamento e cronogramas de eventos. Inglês intermediário ou avançado. Competências Comportamentais: Liderança e capacidade de coordenação de equipes multidisciplinares. Organização e atenção a detalhes. Agilidade na resolução de problemas e tomada de decisão. Comunicação clara e assertiva. Criatividade e visão estratégica. Flexibilidade para atuar em diferentes tipos de eventos e horários. Benefícios: -. Day Off de Aniversário -. Desconto em Produtos -. Assistência médica -. Seguro de Vida -. Vale Alimentação -. Totalpass -. Vale Refeição -. Assistência odontológica

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Coordenador em Cultura, Lazer, Entretenimento - Entretenimento

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