- Apuração e Análise dos resultados das vendas com foco nos indicadores definidos no Planejamento Estratégico Comercial;
- Apuração das campanhas de incentivo e plano de remuneração profissional interno e externo;
- Acompanhamento das despesas gerado pela área de vendas passíveis de reembolso; análise, conferência, lançamento no sistema e solicitação de pagamento ao Setor Financeiro;
- Apuração da carga de acompanhamento em campo / resultados das vendas realizadas no respectivo período;
- Atualização dos dados cadastrais e comerciais nos arquivos de banco de dados e turnover da força de vendas, conforme hierarquia (Regional, Geografia, Equipes e Representantes), mediante contratações e distrato realizados no período;
- Divulgação a todos os envolvidos no processo comercial de qualquer movimentação no quadro de vendas (distrato, contrato, transferência);
- Responsável por todo o processo de cadastro de novo profissional de vendas (canais RCA, T.V., Vendedor CLT Externo, Multiplicador) bem como processo de bloqueio e distrato;
- Solicitação, conferência checklist e envio de material de trabalho dos novos profissionais irão iniciar atividade de vendas externa;
- Apoio em eventos, reuniões e treinamentos interno/externo relacionado à área comercial;
Benefícios:
-. Sala de descanso
-. Refeitório
-. Convenio Clube
-. Estacionamento
-. Plano odontológico
-. Vale Transporte
-. Especial
-. Auxilio Combustível
-. Vale Refeição
-. Seguro de Vida
-. Premiação diferenciada
-. Plano de saúde
-. Wellhub (Gympass)
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Assistente em Comercial, Vendas - Atendimento
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Valorizado
- Experiência desejada: Entre 1 e 3 anos
Habilidades
Comunicação
Foco em resultados
Inteligência emocional
Proatividade
Relacionamento interpessoal
Trabalho em equipe
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