- Experiência com rotinas de férias;
- Experiência com rotinas de ponto eletrônico;
- Gestão de benefícios;
- Desejável conhecimento no sistema Forponto;
- Desejável conhecimento no sistema Protheus;
Atuação 100% presencial.
Necessário graduação ou técnico (andamento ou completo) em: Administração, Gestão de RH, Contabilidade, Direito e afins.
Benefícios:
-. Estacionamento
-. Auxílio Educação
-. Plano Odontológico
-. Transporte Corporativo
-. Refeitório
-. Plano de Saúde
-. Gympass
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Departamento Pessoal
Exigências
- Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
- Administração; Curso Técnico, Recursos humanos; Curso Técnico, Administração de empresas; Ensino Superior, Direito; Ensino Superior
Habilitada para pessoa com deficiência
-
Auditiva
de 41 a 55 dB - Surdez Moderada
-
Física
Monoparesia
Monoplegia
Hemiparesia
Hemiplegia
Amputação ou ausência de membro
Membros com deformidades congênitas ou adquiridas
Ostomia
-
Visual
Visão Subnormal ou Baixa Visão
Cegueira
-
TEA - Transtornos do espectro autista
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