Estamos em busca de um profissional dinâmico e experiente para o cargo de Analista de Recrutamento e Seleção. Sua missão será contribuir para o desenvolvimento e implementação de estratégias de recrutamento que visem atrair e reter talentos de alta qualidade para nossa organização. O candidato ideal deverá ter uma formação sólida em Recursos Humanos ou áreas afins e, preferencialmente, possuir certificação em recrutamento e seleção. Experiência comprovada em processos seletivos, avaliação de competências e desenvolvimento de metodologias de seleção é essencial. Você será responsável por gerenciar todo o ciclo de recrutamento, desde a identificação de necessidades de pessoal até a seleção e integração de novos colaboradores. Além disso, deverá colaborar na criação de programas de onboarding, bem como na análise de dados de desempenho e satisfação dos candidatos e funcionários. Uma forte habilidade de comunicação, tanto escrita quanto oral, é fundamental, assim como a capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipe. O profissional deverá demonstrar comprometimento com a busca contínua por melhorias e inovações nas práticas de recrutamento. Se você tem paixão por recrutamento e busca um ambiente que valorize o desenvolvimento profissional, esta é uma oportunidade para você. Junte-se a nós e faça parte de um time que valoriza o talento e busca sempre o melhor para nossos colaboradores e para a empresa. Aguardamos seu interesse para fazer parte dessa jornada de crescimento e excelência.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção