Principais responsabilidades: Gerenciar e controlar documentos legais de SST (PGR, PCMSO, LTCAT, PPP, entre outros); Acompanhar prazos, vigências e atualizações de documentos e programas legais; Atuar na gestão de indicadores de Segurança do Trabalho, elaborando relatórios e análises críticas; Controlar e acompanhar o envio de eventos de SST ao eSocial (S-2210, S-2220, S-2240); Realizar a gestão de processos internos relacionados à área de SST, garantindo padronização e eficiência; Apoiar auditorias internas e externas (ISO e requisitos legais); Acompanhar planos de ação decorrentes de auditorias, inspeções e análises de risco; Suporte às áreas internas quanto às diretrizes de segurança e saúde ocupacional. Requisitos obrigatórios: Formação completa como Técnico de Segurança do Trabalho; Experiência prévia com rotinas administrativas de SST e gestão de processos; Conhecimento em legislação trabalhista e Normas Regulamentadoras (NRs); Experiência com sistemas de gestão e controle de documentos; Vivência com eSocial (eventos de SST); Pacote Office intermediário (principalmente Excel/Word). Benefícios: -. CM -. VT -. CO -. VR -. VA

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Engenharia - Engenharia de Segurança do Trabalho