O que você faz? Quais são as áreas que estão sob a sua responsabilidade?
O Supervisor de Cargos e Salários é o profissional responsável por administrar as atividades ligadas aos cargos, salários e políticas de remuneração.
Um Supervisor se Cargos e Salários irá elaborar estudos e análises para manutenção do plano e descrição dos cargos e salários.
Está sob as responsabilidades de um Supervisor de Cargos e Salários fazer pesquisas sobre as tendências de mercado na área de remuneração, elaborar tabelas salariais, analisar os casos de alterações de cargos, promoções e transferências, realizar estudos e simulações de alterações na estrutura de cargos e salários, para verificar os impactos nos custos de pessoal, desenvolver a análise de indicadores, como horas extras, headcount, forecast e demais indicadores das áreas de recursos humanos, com atuação corporativa.
Para que o profissional tenha um bom desempenho como Supervisor de Cargos e Salários é essencial que possua conhecimento em administração de pessoal.
Com que áreas se relaciona, dentro de uma empresa?
O Supervisor de Cargos e Salários por ser o profissional responsável por administrar as atividades ligadas aos cargos, salários e políticas de remuneração se relaciona com toda área de administração de pessoal.
Formações Relacionadas
- Graduação em Recurso Humanos